Assunzioni Agevolate 2025: Bonus Giovani Under 35 e Donne Svantaggiate
Scopri tutte le novità operative dopo il Decreto attuativo e le Circolari INPS: come ottenere gli esoneri contributivi previsti dal Decreto Coesione
Autore: Giuseppe Ponzio – Consulente del Lavoro;
Data di pubblicazione: 21 maggio 2025
Formato: e-book 36 pagine
Download gratuito
Descrizione
Questo e Book fornisce un’analisi chiara della novità operative dopo il Decreto attuativo e le Circolari INPS per capire come ottenere gli esoneri contributivi previsti dal Decreto Coesione
Destinatari
- Direttori del personale
- Addetti alla gestione del Risorse Umane (HR)
- Consulenti del Lavoro, Praticanti e Collaboratori di Studi Professionali
- Altri Professionisti HR
- Imprenditori
Contenuto
1. Bonus giovani under 35: requisiti e istruzioni operative
- quali datori di lavoro possono beneficiare del bonus
- contratti incentivabili (nuove assunzioni e trasformazioni)
- importo massimo dell’esonero e durata
- requisiti anagrafici e occupazionali del lavoratore
- condizioni di spettanza e regole sugli aiuti di Stato
- cumulabilità con altri incentivi e limiti
- procedura INPS e flusso Uniemens
2. Bonus per l’assunzione di donne svantaggiate: requisiti e istruzioni operative
- chi sono le “donne svantaggiate” ai fini dell’esonero
- tipologie di contratti incentivati
- durata dell’incentivo e misura dell’esonero
- condizioni specifiche di spettanza
- compatibilità con altri benefici contributivi
- modalità di richiesta e gestione operativa dell’incentivo
- esposizione nel flusso Uniemens
Autore
Giuseppe Ponzio, consulente del Lavoro in Vicenza, docente in materia di diritto del lavoro e sindacale. Laureato a pieni voti in Economia e Commercio all’Università Cà Foscari di Venezia, ha conseguito il Master in Adapting Policies Management presso il Centro Internazionale di Formazione dell’OIL – ONU di Torino. È abilitato alla Professione di Consulente del Lavoro dal 1998 ed iscritto all’Albo dei Consulenti del Lavoro di Vicenza. Si occupa dal 1994 di consulenza e formazione in materia di diritto del lavoro e sindacale, svolgendo attività formative in Azienda e presso qualificati Enti Formativi a livello nazionale. In particolare ha collaborato con il Sole 24 Ore, Euroconference, Eutekne, 24ORE Business School e attualmente collabora con Enti collegati a Confindustria.




